Store Assistant - TALENT POOL - Portugal

This position is for spontaneous applications only. 

O Desafio

As nossas equipas de Vendas Diretas têm um impacto real na nova missão da PMI: converter fumadores para os nossos produtos revolucionários sem fumo, IQOS. Estão na linha da frente da nossa transformação, à medida que lançamos novas lojas e formatos de retalho. É uma experiência dinâmica, entusiasmante e envolvente.

Como parte desta equipa, irás moldar a jornada do consumidor, desde a aquisição e conversão até à fidelização. Poderás ver os teus esforços dar frutos enquanto causas um impacto transformador na vida dos clientes.

O teu dia a dia

• Contribuir para o desenvolvimento da equipa e substituir o Store Manager sempre que necessário, apoiando atividades de gestão e garantindo o desenvolvimento das pessoas através de feedback, formação e coaching.
• Contribuir para o controlo e qualidade de todas as operações e logística da loja.
• Assumir responsabilidade pelos resultados qualitativos e quantitativos, bem como pela experiência do consumidor na loja.
• Apoiar o Store Manager no recrutamento de novos membros para a equipa.
• Organizar reuniões, agendas e gerir funções internas da loja.
• Monitorizar inventário e stock.
• Cumprir e garantir o cumprimento dos padrões e diretrizes da PMI relativamente a equipamentos, requisitos legais, operações, logística e experiência do consumidor.

Quem procuramos

• Perfil entusiástico com foco no consumidor;
• Motivação para liderar equipas.
• Nível de ensino obrigatório: 12º ano - Licenciatura preferencial;
• Mínimo de 2 anos de experiência relevante em relacionamento com o consumidor;
• Facilidade com de sistemas de retalho ou business (por exemplo, Outlook, MS Office, etc.);
• Experiência em retalho, vendas, atendimento ao cliente, entre outras;

• Fluência em português nativo e inglês (obrigatório).

• O candidato deverá ter todos os requisitos legais para trabalhar em Portugal – EU Work Permit.

O que oferecemos

• Contrato de trabalho a termo, direto com a Tabaqueira, de 40h semanais;
• Salário base competitivo no valor de 1282€ + Subsídio de alimentação;
• Subsidio noturno no valor de 90€/mês;
• Subsídio de função no valor de 48€/mês;
• Compensação variável até 200€/mês;
• Seguro de saúde;
• Seguro de vida, plano de pensões e subsídio de educação;
• Acesso a ferramentas de formação e desenvolvimento, incluindo cursos de línguas de forma totalmente gratuita;
• 26 dias de férias;
• Possibilidade de progressão de carreira;
• Fazer parte de uma cultura inclusiva.