Stock Team Leader (Inventory management)

Stock Team Lead-et keresünk optikai partnerünk magyarországi csapatába. A pozíció fő célja a napi készletkezelési folyamatok irányítása, a csapattagok munkájának koordinálása, a készletpontosság biztosítása, valamint a raktári működés zavartalanságának támogatása.

Responsibilites:

• A raktárba beérkező és onnan kimenő készletek teljes körű felügyelete és kezelése
• Készletgazdálkodással kapcsolatos szabályzatok és eljárások kidolgozása, bevezetése
• Logisztikai tevékenységek koordinálása a magas színvonalú kiszolgálás biztosítása érdekében
• Készletszintek folyamatos nyomon követése, a leltári pontosság biztosítása
• Rendszeres ciklikus leltárak végrehajtása, eltérések egyeztetése és korrigálása
• A raktár rendjének, karbantartásának és működésének felügyelete
• Raktári munkatársak betanítása, irányítása és felügyelete
• Készletjelentések készítése és elemzése
• Készletszintek figyelése az újrarendelések időben történő elindítása érdekében
• Kapcsolattartás a beszállítókkal a pontos és időben történő szállítás érdekében
• Készletellenőrzési szabályzatok és folyamatok kialakítása és alkalmazása
• Kapcsolattartás az értékesítési, logisztikai és termelési osztályokkal a készletkezelési folyamatok optimalizálása érdekében
• Együttműködés más részlegekkel a készletszintek követése, utánrendelési pontok meghatározása, megrendelések kezelése és riportok készítése céljából

Requirements

• Releváns szakmai tapasztalat készlet- vagy raktárgazdálkodási területen
• Készletkezelési folyamatok és legjobb gyakorlatok ismerete
• Kiváló szervezőkészség és időgazdálkodás
• Jó kommunikációs, együttműködési és problémamegoldó képesség
• Számítógépes rendszerek és szoftverek használatának képessége adatfeldolgozásra és készletkövetésre
• Angol nyelvtudás szóban és írásban
• MS Office programcsomag ismerete
• Minimum 3 év releváns, logisztikai tapasztalat

Benefits

Partnerünknél nem csupán a munkakör a meghatározó. Minden karrierút egyedi, de íme néhány előny és juttatás, amit nyújtani tudnak:

• Oktatási és nyelvi képzések
• Hosszú távú munkaszerződés
• Barátságos munkakörnyezet modern irodákban
• Versenyképes juttatási csomag
• Személyes és szakmai fejlődési lehetőségek
• Egy folyamatosan növekvő nemzetközi vállalat
• Támogató munkatársak
• Gyakorlati együttműködés során a vezetőktől tanulás lehetősége
• Lehetőség új ötletek és folyamatok kialakítására, nemzetközi kollégákkal való munkára, valamint rugalmas munkaidőre