STAGE- Assistant(e) RH (F/H)

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 179 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2020, le groupe Veolia a servi 95 millions d’habitants en eau potable et 62 millions en assainissement, produit près de 43 millions de mégawattheures et valorisé 47 millions de tonnes de déchets.

Intégrer l’expertise Assainissement & Maintenance de Veolia, c'est rejoindre le leader de l'assainissement et de la gestion des déchets liquides. Nous intervenons quotidiennement pour garantir la propreté des réseaux, le traitement des eaux usées et la maintenance des infrastructures d'assainissement. Engagés dans la transformation écologique, nous contribuons activement à la dépollution et à la préservation des ressources en eau. Rejoignez nos équipes pour un métier essentiel au service de l'environnement.

Nous recherchons actuellement un(e) stagiaire afin de rejoindre l'équipe RH de Veolia Assainissement & Maintenance. Le poste sera basé à Ormoy (91) pour une durée de 6 mois. 

Vos missions : 

1. Gestion et Organisation Documentaire

• Revoir l'arborescence du Drive RH
• Mettre à jour les socles sociaux
• Refonte du registre unique du personnel
• Travail en collaboration avec le BDO pour remettre les documents à jour

2. Conformité et Accords Collectifs

• Suivi des récépissés de dépôt des accords collectifs
• Harmonisation des intitulés de poste
• Rédaction d'avenants

3. Harmonisation des Modèles et Processus

• Mise à jour de trames vierges pour :
  • Contrats de travail
  • Courriers administratifs 
  • Courriers disciplinaires
• Refonte de la trame sur la politique sociale (situation économique et financière)

4. Processus RH

• État des lieux et amélioration du process des parcours d'intégration
• Revoir le process des parcours d'intégration

5. Sourcing et Recrutement

• Sourcing sur les offres d'emploi

Idéalement en cours d’obtention d’une licence RH.

Vous maitrisez les outils informatiques.

Persévérant(e), avec le goût du challenge et de bonnes qualités relationnelles.

Rémunération : en fonction de la grille de rémunération

Horaires : 9h - 17h du lundi au vendredi

Durée du stage : 6 mois

Retrouvez la raison d'être du Groupe Veolia :
https://www.youtube.com/watch?v=9Udm0YIqcRk 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.