Quality Engineer

Job descriptions may display in multiple languages based on your language selection.

What we offer:

Group Summary:

Kluczowe odpowiedzialności

• Analiza i rozwiązywanie bieżących problemów jakościowych na produkcji
• Rozpatrywanie uwag i reklamacji od klienta
• Inicjowanie działań korygujących i zapobiegawczych
• Czynny udział w przeglądach i aktualizacja dokumentacji procesowej (PFMEA, Plan Kontroli)
• Nadzór i zarządzanie dokumentacja procesową (Karty Kontroli Produkcji, wizualizacje, alerty jakościowe)
• Organizowanie akcji specjalnych (wymiany, weryfikacje itp.)
• Przygotowanie dokumentacji PPAP
• Nadzór nad aspektem jakościowym procesu zmian
• Nadzór i zarządzanie zwrotami klienta
• Nadzór nad wzorcami produkcyjnymi oraz rekwalifikacjami produktów
• Przeprowadzanie analiz systemów pomiarowych (MSA)
• Monitorowanie i raportowanie wskaźników zadowolenia klienta

Kluczowe oczekiwania

• Wykształcenie wyższe techniczne
• Doświadczenie na podobnym stanowisku w branży motoryzacyjnej
• Znajomość języka angielskiego umożliwiająca swobodną komunikację
• Znajomość narzędzi jakościowych (8D, MSA, SPC, FMEA, PPAP)
• Umiejętność pracy z rysunkiem technicznym
• Umiejętności komunikacyjne
• Duża elastyczność w działaniu

Awareness, Unity, Empowerment:

At Magna, we believe that a diverse workforce is critical to our success. That’s why we are proud to be an equal opportunity employer. We hire on the basis of experience and qualifications, and in consideration of job requirements, regardless of, in particular, color, ancestry, religion, gender, origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability or gender identity. Magna takes the privacy of your personal information seriously. We discourage you from sending applications via email or traditional mail to comply with GDPR requirements and your local Data Privacy Law.

AI-Assisted Screening Disclosure

As part of our commitment to a fair, consistent, and efficient recruitment process, we may use artificial intelligence (AI) tools to assist in the initial screening of applications submitted through our Workday system. These tools help identify qualifications and experience that align with the role requirements. Please note that AI is used solely to support our recruiters. Final decisions are always made by the hiring manager and the hiring team. Importantly, no applicant data is shared externally through these AI tools. All information remains securely within our systems and is handled in accordance with our privacy and data protection policies.

Under conditions defined by applicable law, you may have the right to request an explanation of how AI is used to support decision-making.

If you have any questions or concerns about this process, feel free to contact our Talent Attraction team.

Worker Type: