Porteur – Syndiqué

RESPONSABILITÉS DU POSTE 

• Assister les porteurs au déplacement de la personne décédée en cercueil jusqu’au lieu du service funéraire ou de l’enterrement. 

• Arriver à la destination désignée avant ou à l’heure établie avec la famille du client ou les autres personnes concernées. 

• Inspecter et nettoyer, si nécessaire, tous les véhicules avant de quitter le garage pour le lieu de cueillette des passagers. 

• Aider les passagers à monter dans la limousine et à descendre, avec l’attention et la patience appropriées aux personnes handicapées et aînées. 

• Assister le directeur des funérailles au déplacement des personnes décédées en cercueil et à l’équipement nécessaire, entre les lieux d’exposition, la chapelle de la maison funéraire, l’église ou un autre établissement de service. 

• Assister le directeur des funérailles pour la formation du convoi tout en dirigeant le trafic automobile à la maison funéraire et/ou dans les stationnements d’églises. 

• Conduire le corbillard, la limousine familiale ou tout autre véhicule dans le convoi funéraire et/ou toute autre activité liée, comme demandé. 

• Assister au chargement des fleurs dans le véhicule pour les fleurs et/ou le corbillard. 

• Assister le directeur des funérailles avec les arrangements floraux dans le lieu d’exposition, dans la chapelle de la maison funéraire, dans l’église ou dans tout autre endroit pour le service, comme demandé. 

• Transporter le cercueil comme indiqué par le directeur des funérailles ou la direction de succursale. 

• Travailler en équipe avec les autres porteurs : porter la charge et bouger au même rythme. 

• Participer (occasionnellement) à la sensibilisation dans la communauté. 

• Rester à jour avec les cours de l’Université Dignité. 

• Exécuter d’autres tâches demandées. 

Exigences MINIMALES 

Formation  

• Diplôme d’études secondaires ou l’équivalent. 

Certification/permis 

• Permis de conduire valide avec un dossier de conduite sans tache. 

Expérience  

• Un minimum de six (6) mois d’expérience dans un emploi équivalent. 

Connaissances, compétences et aptitudes  

• Apparence professionnelle requise 

• Capacité à suivre des instructions données au téléphone ou en personne 

• Capacité de travailler en équipe efficacement 

• Démontrer de la compassion et de l’empathie envers les autres 

• Démontrer du respect. 

• Avoir une attention aux détails. 

Conditions de travail 

Les facteurs suivants peuvent s'appliquer à l'environnement de travail associé à cet emploi : 

Environnement de travail 

• Travail à l'intérieur et à l'extérieur en toutes saisons et dans toutes les conditions météorologiques 

• Un nombre limité de déplacements locaux et/ou à plusieurs endroits est requis. 

• Tenue professionnelle exigée lors des contacts avec les familles. 

Postures de travail 

Les facteurs suivants peuvent être pris en compte lors de l’examen des postures de travail associées à cet emploi : 

• Périodes fréquentes et continues en position debout, jusqu'à 6 heures par jour 

• Être assis sans interruption pendant de nombreuses heures par jour, jusqu'à 6 heures par jour 

• Monter fréquemment des escaliers pour accéder aux bâtiments  

Exigences physiques 

• Capacité à soulever jusqu’à 23 kg (50 livres); à pousser/tirer jusqu’à 90 kg (200 livres) 

• Effort physique exigeant une dextérité manuelle, y compris l’utilisation de documents, de calculatrices, d’ordinateurs et du téléphone. 

Heures de travail 

• Travailler au-delà des heures de travail régulières, incluant le soir, le weekend et les fêtes.