Lider de Mesa de Performance (Aquisição e Engajamento)

São Paulo hybrid Until 10/4/2026 First posted May 8, 2026 Last posted August 5, 2026
Job description

Somos o banco BV, uma das maiores instituições financeiras da América Latina, com mais de 37 anos de experiência no mercado. Temos como propósito viabilizar os sonhos e projetos dos nossos clientes, transformando crédito em relacionamento. E pelo segundo ano consecutivo, fomos reconhecidos como a Melhor Instituição Financeira para Trabalhar, segundo o ranking 2025 do GPTW! 

 A nossa cultura é ágildigital centrada no cliente. Combinamos pessoas e tecnologia para orquestrar e impulsionar as nossas entregas. O nosso crédito não é apenas um número. É relacionamento forte e real. 


Atuar de forma estratégica na liderança da mesa de aquisição e engajamento, sendo responsável por orquestrar a estratégia de pré-aprovados (PAPs) por meio de jornadas de comunicação eficientes, garantindo máxima conversão, cross-sell e engajamento ao longo do ciclo de vida do cliente.

Essa posição terá papel central na integração entre CRM, Dados, Crédito e Produto, com foco na definição das melhores estratégias de abordagem, canais e mensagens, sem responsabilidade direta sobre o desenvolvimento de produto, mas com forte influência na performance das jornadas.

Competências Comportamentais

    Visão de Negócio e P&L
    Conectar estratégias de comunicação e engajamento aos resultados financeiros (receita, rentabilidade e LTV).

    Foco em Resultados
    Responsabilidade direta sobre metas de conversão, engajamento e cross-sell via comunicação.

    Pensamento Estratégico
    Definir estratégias de crescimento baseadas em jornadas e canais, equilibrando curto e longo prazo.

    Liderança de Mesa Multidisciplinar
    Orquestrar CRM, Dados, Produto e Crédito com foco na eficiência das comunicações ao longo da jornada.

    Perfil Analítico e Data-Driven
    Leitura profunda de dados para otimização contínua das jornadas de comunicação.

    Comunicação e Influência
    Capacidade de influenciar stakeholders sem ownership direto, direcionando estratégia via dados e performance.

    Orientação à Experiência do Cliente
    Foco em relevância, timing e contexto das interações com o cliente.

    Principais Desafios da Posição

    Maximizar conversão sem controle direto sobre produtoConstruir jornadas personalizadas em escalaGarantir relevância e timing das comunicaçõesBalancear pressão comercial vs experiência do clienteIntegrar múltiplos canais de forma consistenteNavegar com influência em estruturas complexas

Dá uma olhada nos desafios que te esperam:

  • SQL (intermediário a avançado)
  • Experiência com BigQuery / GCP (diferencial)
  • Ferramentas de visualização (Looker, Power BI, Tableau)
  • Modelo ágil visão Jira
  • Conversão por canal e jornada
  • Engajamento e ativação
  • Cross-sell e retenção
  • CAC, LTV e ROI
  • Cortes e comportamento do cliente
  • Planejamento e orquestração de jornadas de comunicação para PAPs
  • Definição de cadência, pressão de contato e momentos de impacto
  • Otimização contínua com base em performance
  • Construção de mensagens alinhadas ao comportamento e momento do cliente
  • Segmentação avançada e personalização de ofertas
  • Equilíbrio entre conversão e experiência
  • Escolha estratégica entre push, e-mail, WhatsApp, in-app e outros canais próprios
  • Testes de formatos, criativos e abordagens
  • Integração entre estratégias inbound e outbound
  • Otimização da jornada via comunicação (sem atuação no produto)
  • Identificação de gargalos e oportunidades
  • Influência em melhorias a partir de dados
  • Interface próxima com Produto (sem ownership direto de roadmap)
  • Integração com regras e estratégias de crédito
  • Experiência com Salesforce (ou similares)
  • Capacidade de traduzir limitações e oportunidades em estratégia de comunicação
  •  

E aí, se identificou? Agora gostaríamos de saber se você tem o perfil e os conhecimentos abaixo:

  • Liderar a estratégia de jornadas de comunicação para PAPs
  • Orquestrar a mesa multidisciplinar (CRM, Dados, Produto, Crédito)
  • Definir melhores canais, mensagens e formatos de impacto
  • Otimizar conversão, engajamento e cross-sell via comunicação
  • Construir e evoluir réguas de relacionamento
  • Garantir visão integrada de performance ao longo do funil
  • Conduzir testes e análises contínuas
  • Influenciar decisões estratégicas com stakeholders

Pra gente conta como diferencial se você tiver:

  • Forte experiência em CRM e marketing lifecycle
  • Vivência com estratégias de comunicação multicanal
  • Experiência com Salesforce Marketing Cloud ou CDPs
  • Histórico em growth orientado a comunicação
  • Experiência em fintechs ou produtos financeiros
Diversidade e inclusão 
 
* Convidamos pessoas negras, mulheres, profissionais com deficiência, comunidade LGBTQIA+ e pessoas de qualquer idade a conhecerem a gente um pouco mais e a se inscreverem nesta vaga. 
About this role

Summary

Lead communication strategies for customer acquisition, engagement, and cross-sell in financial services.

Job title

Lider de Mesa de Performance (Aquisição e Engajamento)

Experience level

intermediate to senior level

Industry

finance

Location requirements

São Paulo, no escritório, sem trabalho remoto

Salary

Not specified

Management role

No

Skills & keywords

Required skills

SQLBigQuery / GCPvisualization toolsJiracustomer segmentationperformance analysiscommunication strategies

Preferred skills

CRMmultichannel marketingSalesforce Marketing Cloudgrowth marketingfintech experience

Specializations

CRMdata-drivencommunicationcustomer journeymultichannel
Locations

Structured locations inferred from the posting.

São Paulo, State of São Paulo, Brazil

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