Zur Verstärkung unseres Teams “Operations & Supply Chain” suchen wir am Standort Kempen Sie als

Industriemechaniker - Montage (m/w/d)

IHRE AUFGABEN:

• Montage und Buchung von Standardarmaturen
• Sorgfältige Durchführung und Dokumentation der Dichtigkeitsprüfung
• Durchführung der Werkerselbstkontrolle zur Erhaltung höchster Qualitätsstandards
• Meldung bei Prozessabweichungen oder technischen Mängeln an Anlagen oder Betriebsmitteln
• Umsetzung des 5S Prinzip am eigenen Arbeitsplatz 

IHR PROFIL:

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Industriemechaniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation in einem metallverarbeitenden Beruf
• Erfahrung im Umgang mit dem Werkstoff Metall
• Bereitschaft zur handwerklich-technischen Arbeit im 2-Schichtbetrieb
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Eigenständige und organisierte Arbeitsweise
• Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und schnelles Auffassungsvermögen

WIR BIETEN:

• Unbefristete Perspektive mit einem anspruchsvollen und interessanten Aufgabengebiet in einem internationalen Umfeld mit überdurchschnittlichem Wachstum
• Gelebte Unternehmenswerte: Team, Trust, Excellence
• Flache Hierarchien sowie eine offene und persönliche Kommunikationskultur.
• Ein strukturiertes Einarbeitungsprogramm, individuelle Entwicklungspläne und die Perspektive, Ihren Verantwortungsbereich kontinuierlich zu erweitern.
• Wettbewerbsfähige Vergütung, 30 Tage Urlaub und Jahressonderzahlungen bei einer 37,5 - Stunden-Woche

WIE WIR GEMEINSAM ERFOLGREICH SEIN WOLLEN:

Als Industriemechaniker - Montage (m/w/d) sind Sie für die Montage und Prüfung der Standardarmaturen zuständig und sorgen für einen reibungslosen Arbeitsablauf während Ihrer Schicht.

Compensation Information


The expected pay range for this position is 51.100 - 52.500 annually.

 

Ultimately, in determining your pay, we may also consider your experience, and other objective job-related factors. This position may be eligible for a bonus or other incentive plan, as well as other forms of compensation. The range provided should be the current base salary range for the job grade. (Note that, once the updated pay ranges as part of job architecture are implemented, those ranges should be used unless there is a different pay methodology dictated by CLA or trade union which requires further analysis or conversion with the range established as part of the job architecture project). Where applicable, the relevant provisions of the collective bargaining agreement must also be included as part of the posting. 

Would you like to become part of the team? Then we look forward to receiving your application and meeting you in person soon.

As part of the IDEX Corporation Group, we welcome all people who contribute to the diversity of our company.

The masculine form is used in this job description only for better readability, but refers to the gender male, female and diverse.