Engenheiro(a) Software Pl. - (Crédito e Cobrança)

Principais desafios:

• Liderar o desenho e construção de soluções evolutivas, escaláveis e resilientes, alinhadas à estratégia da empresa
• Promover e disseminar boas práticas de engenharia, elevando o nível técnico do time
• Atuar na evolução contínua das tecnologias e arquiteturas, com visão de longo prazo e impacto organizacional
• Propor e implementar indicadores, monitoramentos e melhorias nos processos de desenvolvimento e operação
• Estabelecer parcerias estratégicas com áreas de negócio e produto, garantindo alinhamento técnico e de valor
• Apoiar e mentorar desenvolvedores, contribuindo para a formação de um time forte e autônomo
• Participar da definição e evolução de padrões arquiteturais, decisões técnicas e estratégias de engenharia

Quais as principais competências para a posição?

• Experiência sólida com metodologias ágeis e práticas de engenharia moderna
• Domínio de Design Patterns e princípios de arquitetura (SOLID, Clean Architecture, Onion Architecture)
• Desenvolvimento de APIs e microsserviços escaláveis em ambientes Cloud (preferencialmente AWS)
• Conhecimento em GraohQL e GRPC
• Conhecimento avançado em bancos de dados relacionais (Postgre e SQLServer) e não relacionais (DynamoDB, MongoDB)
• Experiência com ferramentas de DEVOPS (CI/CD, Jenkins, Azure DevOps)
• Integração com ferramentas de conteinerização e orquestração (Docker, Kubernetes/EKS)
• Domínio em .NET e Node.js, aplicando boas práticas de orientação a objetos e desenvolvimento escalável
• Arquitetura orientada a eventos e mensageria (Kafka, AMQ, SQS, SNS)
• Automação e execução de testes unitários, integrados e end-to-end
• Conhecimento em segurança de aplicações com base nas diretrizes OWASP
 
Diferenciais: 
• Experiência com frameworks modernos de front-end (React, Angular ou Vue) para integração e colaboração com times full stack
• Conhecimento em TypeScript para aplicações Node.js e front-end
• Familiaridade com Serverless (AWS Lambda) e arquiteturas híbridas
• Práticas de observabilidade (monitoramento, logging, tracing) com ferramentas como Prometheus, Grafana, ELK
• Experiência com testes de performance e tuning de aplicações

Modelo de atuação: Híbrido (4 dias presencial no escritório e 1 dia de home office)

Benefícios do PAN:

• Bônus / PLR 
• Vale Refeição 
• Vale Alimentação 
• 13º de Vale Alimentação 
• Convênio Médico (internação em apartamento para titular e dependentes) 
• Convênio Odonto/Ortodôntico 
• Ambulatório Médico no escritório 
• Telemedicina Dr. Alper (Einstein Conecta) ilimitado. 
• Seguro de Vida 
• Descontos em mais de 10 mil farmácias 
• 4 Sessões de psicoterapia por mês 
• Licença familiar estendida (Responsável 6 meses e corresponsável 30 dias) 
• Auxílio Creche / Babá 
• AcomPANha (programa de acompanhamento para gestantes) 
• Wellhub/Totalpass 
• Auxílio tecnologia assistivas (reembolso de 85% para colaboradores com deficiência) 
• Programas de desenvolvimento 
• Massagem e Auriculoterapia 
• Salão de beleza no escritório 
• PAE (Orientação Jurídica, Financeira, Psicológica e Social) 
• Portal de descontos em diversos segmentos (Allya) 
• Campanha de vacinação (colaborador e dependente) 
• Facilitação no financiamento de veículos (Mediante análise)  
• Cartão de crédito PAN com limite diferenciado (Mediante análise) 
• Vale Transporte (desconto de apenas 4%) 
• Assistência Funeral