Engagement Leader - Management Consulting

ROLE REQUIREMENTS

The Engagement Leader at Apex Advisory must hold proven experience in project and/or client account management, with the ability to work as part of a busy team and lead multiple engagements simultaneously. Candidates should possess excellent stakeholder management skills and have a strong background in management consulting services, likely in the GCC.

The role requires regular travel and remote work from client offices when required. 

ROLE RESPONSIBILITIES

The Engagement Leader is a key member of the Apex Advisory client servicing team and is responsible for leading, directing and monitoring the planning and implementation of large scale, complex projects, while building a collaborative environment with both internal and external stakeholders. 

Typical responsibilities include: 

• Build and maintain productive relationships with clients and stakeholders 
• Become familiar with the client's business environment to lead projects effectively 
• Ownership of and leadership for key client projects ensuring delivery of the highest quality deliverables and ensuring timely and efficient project operations 
• Coordinating with relevant stakeholders, both inside and outside the organisation 
• Ensuring the scope and schedule of projects are achievable within the given time and budget 
• Take ownership for and provide direction and leadership on solving consulting issues associated with a project with the project management team, clients, and other interested parties 
• Applying theoretical, managerial, and technical skills to fulfil identified objectives and deliverables 
• Implementing a solid project management strategy for task interdependence 
• Managing project risks, contingency and mitigation plans 
• Maintaining high team performance and productivity 
• Being present in client offices as required to deal with any issues in real-time 
• Presenting key project updates to client stakeholders and agency partners 
• Creating and managing project plans and reports for numerous agency projects 
• Conduct and coordinate the project site visits as required  
• Liaising directly with the client to update on project deliverables 
• Leading client and stakeholder meetings on project specifics 
• Setting up and managing administrative procedures  
• Updating company CRM system  
• Presenting to the APEX Management Team  
• Coordinating and executing research tasks 
• Ensuring all information is captured and project databases are updated in a timely manner 
• Managing the Project Team to provide ongoing support 
• Overseeing/ reviewing and approving the production of client materials e.g. presentations, letters, and memos 
• Overseeing/ reviewing and approving the client’s reports, including status updates, agendas, and meeting minutes/summaries  
• Leading the Client meeting from the APEX Team and reviewing, approving, and sharing the Minutes with the Client  
• Work effectively as a team member, sharing responsibility, providing support, maintaining communication, and updating senior team members on progress. 
• Keeping abreast of industry and daily news reports to stay on top of current affairs and client sector news 
• Contribute to practise development initiatives and sector programs 
• Provide technical knowledge, coaching and development to junior team members 

ROLE REQUIREMENTS

Demonstrate evidence of the following skills and experience which are critical to the role: 

• Evidenced to be well versed with feasibility studies, impact assessment studies, business strategy. 
• An understanding of core consulting methodologies including strategy assessment, operating model development and implementation planning 
• Experience in consulting-oriented project management/client delivery 
• Strong teamwork and interpersonal skills 
• Strong organisational skills, required to handle multiple projects and priorities simultaneously 
• Strong attention to detail, inquisitive personality and passion for knowledge & experience 
• Strong analytical skills, work ethic, independence, problem solving ability and overall positive attitude 
• Strong computer knowledge and skills, including in-depth knowledge of Microsoft Office fundamentals 
• Ability to travel regularly, particularly in Saudi Arabia 
• Cultural awareness of the Middle East and specifically Saudi Arabia