Director de Operaciones de Talento Humano

Descripción de la Vacante: Buscamos un perfil que lidere la estrategia y operación del área, impulsando la optimización y sistematización de procesos, asegurando una gestión eficiente del talento, el cumplimiento normativo y una excelente experiencia para el cliente interno.

Responsabilidades

• Impulsar la mejora de las políticas y procesos de Recursos Humanos, promoviendo la eficiencia operativa y las mejores prácticas.
• Gestionar equipos multidisciplinarios.
• Liderar proyectos de transformación y desarrollo organizacional.
• Supervisar reclutamiento, capacitación, evaluación y compensación.
• Garantizar cumplimiento de normativas laborales.

Requisitos:

• Experiencia mínima de 5 años como Gerente en Talento Humano, Recursos Humanos o posiciones similares.
• Formación académica en Ingeniería Industrial.
• Experiencia liderando equipos y proyectos de transformación
• Conocimiento actualizado de normativas laborales
• Habilidades en gestión de cambio y comunicación efectiva

Beneficios:

• Estabilidad laboral.
• Oportunidad de crecimiento profesional.
• Ambiente dinámico y de liderazgo.