Agent de Transit Aérien Export (H/F/D) / CDI

Nous prenons soin de nos employés, et ils prennent soin de nos clients !

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L'industrie de la logistique internationale est une pièce essentielle du puzzle du commerce mondial : c’est elle qui fait tourner le monde. La gestion de la chaîne d'approvisionnement à l'échelle mondiale, c’est notre métier. Et au cœur d'Expeditors, vous trouverez du professionnalisme, du leadership et un environnement convivial — autant d'éléments qui favorisent une approche innovante et axée sur le service client en matière de logistique. Expeditors est une entreprise de logistique mondiale dont le siège se trouve à Seattle, dans l’État de Washington. En tant qu'entreprise classée au Fortune 500, nous employons plus de 19 000 professionnels qualifiés dans un réseau mondial de plus de 350 sites répartis sur six continents. Expeditors répond aux besoins toujours plus complexes du commerce international grâce à des solutions personnalisées et des systèmes d'information intégrés et fluides.

Notre mission

Nous recrutons, formons et fidélisons les meilleurs experts en logistique et en technologie à travers le monde. Nous adorons promouvoir en interne : plus de 50 % de nos collaborateurs sont chez Expeditors depuis plus de cinq ans. Notre taux de fidélisation élevé s’explique notamment par un programme de rémunération unique pour des postes qui sont bien plus que de simples emplois — ce sont de véritables opportunités d’évoluer, de faire ce que vous aimez et de construire une carrière avec nous !

Principales Responsabilités:

- Satisfaire les demandes de nos clients

- Traiter des dossiers exports dans l'intégralité des opérations selon les règles du commerce et du transport international

- S'intégrer à la culture de notre entreprise

- Communiquer auprès des clients, du réseau et des transporteurs

- Comprendre et respecter les procédures internes et externes

A partir de Bac + 2 transport et/ou commerce international

· Sens de l’écoute et du détail

· Esprit d’équipe

· Anglais

• Rémunération de 27 à 34.5 KE annuels bruts sur 13 mois. 
• Prime de participation
• Tickets restaurant
• Mutuelle Complémentaire Santé
• CSE
• 12 RTT par an + 5 semaines de congés payés + CF Potentiels
• 26 jours de télétravail par an
• Plan de formation continue & Possibilités d'évolution en interne
• Prise en charge de 50% de l’abonnement de transport en commun
• Opportunité de croissance au sein de l'entreprise

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